Informations générales
Entité
Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3.
LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client.
En plaçant l'Humain au cœur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateurs comme pour la société.
Pour cela, LCL s'inscrit avec une promesse forte et engageante : « L'Humain a de l'avenir et vous en avez chez LCL »
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Référence
2025-96166
Date de parution
27/01/2025
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data
Intitulé du poste
Pilote d'activité SI/contrôle de gestion – Suivi budgétaire H/F
Type de contrat
CDI
Poste avec management
Non
Missions
La Direction des Systèmes d’Information et Technologiques de LCL a en charge l’ensemble des études informatiques de la Banque. Dans un univers bancaire et technologique en forte évolution, elle est un partenaire de premier ordre dans la transformation de l’entreprise et sert notre ambition de devenir la 1ère banque urbaine 100% digitale et 100% humaine.
Au sein de cette direction, vous rejoindrez le centre de compétence Pilotage, Logistique et Sourcing qui est en support de l’ensemble de la direction informatique sur les activités du sourcing, du recrutement, de la communication et de la logistique.
Nous recherchons un(e) pilote d’activité pour rejoindre notre pôle budget qui aura en charge entre autres de la gestion opérationnelle du licencing et de la dépense externe.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes internes de la DSI, la direction des achats et les différentes entités du groupe afin de garantir la satisfaction des besoins et des exigences de l'entreprise.
Missions principales :
· Participer à l’élaboration des budgets annuels pour le DSI
· Centraliser les demandes d’engagement de dépenses externes et contrôler leur conformité par rapport au budget autorisé.
· La gestion opérationnelle du licencing et relation avec CASA
· Revue annuelle des budgets et usages des maintenances/redevances et licences de l’ensemble des tribus
· Participe aux différentes taches de la squad
Compléments
LES + DE NOTRE ENTREPRISE :
• Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu’un accès au Plan d’épargne Groupe, des primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise et un abondement
• Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire
• Prix préférentiels bancaires et avantages CSE
• Jusqu'à 84 jours de télétravail par an (environ 2 jours par semaine)
• Partenariat crèches et tickets CESU
• Couverture santé et prévoyance, centre médial
• De nombreux services sur le campus (restaurants d'entreprise, salle de sport, crèche, centre médical, médiathèque...)
• Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les velotafeurs
Mais aussi :
• Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole
• Un collectif soudé et engagé dans l’atteinte d’objectifs communs
• Une entreprise qui s’engage en faveur de la diversité et à ce titre, nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant l’expérience requise à postuler à nos offres
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
- Premier échange téléphonique avec un recruteur (RH)
- Entretien avec manager (métier)
- Entretien avec un recruteur (RH)
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 94 - Val-De-Marne
Ville
10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Diplôme de niveau Bac+5 en contrôle de gestion, en finance ou équivalent
Niveau d'expérience minimum
6 - 10 ans
Expérience
Expérience significative en contrôle de gestion ou finance
Compétences recherchées
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion des achats
- Une expérience requise dans l’utilisation d’ERP, module achats et facturation