Au sein de la Banque des Entreprises, des institutionnels et de la gestion de fortune (BEIGF), vous êtes rattaché au Responsable de la Direction Solutions Durables & Décarbonation (DS2D). 

Actuellement forte de près de 25 collaborateurs, dont 6 en régions, cette ligne métier est dédiée à l’accompagnement des clients LCL dans leurs transitions énergétiques, environnementales et sociétales au travers d’équipes multidisciplinaires.

Dans ce cadre, en tant Chargé d’Affaires Energie et Finance Junior, vous aurez pour missions :

• Développer la croissance et la création de valeur du Pôle Energie en assurant la réalisation des objectifs quantitatifs (pitchs, commissions,…) et qualitatifs (relation écosystème, éducation du coverage, sensibilisation des clients aux enjeux de transition,…).
  
  
• Etre expert technique sur l’offre Energie et transition énergétique : Financement de projets EnR, CPPA, Schéma directeur Energie, Tiers Financement, ….
  
  
• Elaborer et réaliser des :
  • Pitchs sectoriels de transition énergétique pour les clients et prospects de la filière énergie afin de les accompagner dans leur stratégie de décarbonation énergétique et son financement.
  • Pitchs sectoriels auprès des acteurs du monde de l’énergie afin d’accompagner leur trajectoire de croissance (PME, ETI, cleantech/greentech, …) sur l’ensemble des métiers de l’énergie (développeur/ producteur ENR, hydrogène, stockage, mobilité, …) via des solutions d’ingénierie financière mixte (dettes & equity).
    
    
• Contribuer à l’atteinte des objectifs budgétaires des Directions Entreprise (DE) : EER, Production de financement, guidances extra-financières, ….
• Prendre directement en charge la mise en place des solutions les plus complexes sur les clients présentant les plus forts enjeux de transition.
  
  
• Etre en appui dédié au Directeur Entreprise (rédaction d’avis sectoriels, coordination des lignes métiers experts CAT&E, ECO Casa,CACIB).
• Accompagner la montée en compétence de l’ensemble de l’écosystème interne de LCL (chargé d’affaires, RSD, financements structurés,…).
  
  
• Contribuer aux échanges avec l’ensemble des entités du groupe Crédit Agricole travaillant sur les sujets de l’énergie (CAT&E, CAMA, CACIB, AMUNDI,…).
• Participer à la création de nouveaux outils de décarbonation à destination des clients de LCL (CPPA, Autoconsommation, tiers investissement, …).
  
  
• Contribuer au rayonnement de la filière énergie au sein de l’écosystème de la transition énergétique (participation à des conférence, intervention lors d’évènement, …).
  
  
• Assurer une veille sectorielle aussi bien sur l’ensemble de la chaine de valeur de l’énergie que sur les grands leviers de décarbonation des grands secteurs de l’économie.
  
  
• Participer au bon fonctionnement et à l’animation de l’équipe (partage de connaissance, constructions de supports, organisation d’évènements internes).
• Accompagner les stagiaires dans leur meilleur compréhension des enjeux énergétiques et financiers des clients.

Ce que le poste va vous apporter :

Votre évolution professionnelle compte pour nous. Chaque année, plus de 3000 collaborateurs réalisent une mobilité au sein de LCL, soit un taux de plus de 18% par an.  
Bien plus qu’un poste, construisons ensemble votre projet professionnel.

LES + DE NOTRE ENTREPRISE : 

• Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu’un accès au Plan d’épargne Groupe, des primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise et un abondement ; 
• Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire ; 
• Prix préférentiels bancaires et avantages CSE ; 
• Jusqu'à 42 jours de télétravail par an (environ 1 jour par semaine) ; 
• Partenariat crèches et tickets CESU ; 
• Couverture santé et prévoyance ; 
• Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les velotafeurs ; 
• Titres restaurants.
   

Mais aussi : 

• Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole ; 
• Un collectif soudé et engagé dans l’atteinte d’objectifs communs ; 
• Une entreprise qui s’engage en faveur de la diversité et à ce titre, nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant l’expérience requise à postuler à nos offres. 

Ecole d’ingénieur / école de commerce / parcours universitaire

• Spécialisation appréciée en finance durable, RSE ou énergie

• Expérience et forte appétence pour le secteur de l’énergie et de la transition énergétique
• Expérience solide sur le marché Entreprises en Coverage et en business development auprès des clients Entreprises (PME ETI, GE)

• Capacité à projeter et à incarner l’ambition de LCL en matière de banque Leader des Transitions 
• Bonnes connaissances, et à défaut intérêt fort, pour les sujets de RSE 
• Capacité à travailler à la fois en équipe et en mode projet, 
• Sensibilité Marketing (capacité à créer des solutions innovantes, évolutives, segmentées...) et de communication (supports, évènements, …) 
• Capacité à prendre du recul et à avoir une vision globale des enjeux d’une filière 
• Sens du résultat dans la durée 
• Exigence en matière de qualité des solutions apportées 
• Qualités rédactionnelles, 
• Rigueur et précision,
• Autonomie et organisation,
• Curiosité et entrepreneuriat